Мы отметили годовщину нашего офиса Топ Левел Вологда на Мальцева 52
У кого-то был никак не простой понедельник, а потом опять рабочий вторник
А у нас? У нас как всегда усовершенствование тимбилдинга
Отчего важно не лишь только сосредоточиваться на свой план работы, обучаться и оттачивать собственные способности, но и отдыхать вместе с коллективом?
Формирование компании — Это комплект базисных ценностей, которые развивают тип мышления и нормы поведения сотрудников. Это безусловно то, что объединяет людей в коллективе, будто выделяет компанию среди других и позволяет гордиться ею. Это безусловно ценности, которые разделяет целая часть команды.
Базисные навыки — это никоим образом не константа. Они могут меняться, дополняться в зависимости от конфигурации стратегии компании. Безусловно не стоит их выдумывать либо слепо копировать значения других компаний. Также не стоит привлекать внешних профессионалов, рассчитывая на то, будто они создадут эти ценности для вас: ценности должны рождаться внутри компании.
Наша компания постоянно зациклена в большую степень на корпоративный дух, так как всем новым сотрудникам безусловно принципиально как можно быстрее включиться в коллектив, стать одним из членов "семьи"
Comentários